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能环内发【2017】5号能环学院2017年深化机关作风整顿实施方案

2017年04月24日 12:41 []次

院属各(系)室:

为深入贯彻全省深化机关作风整顿大会精神,巩固和扩大学校机关作风整顿年暨学后池村精神活动成果,依据《kaiyun体育官方网站2017年深化机关作风整顿实施方案》要求,结合公司工作实际,制定能环学院2017年深化机关作风整顿实施方案如下。

一、指导思想

   认真落实省第九次党代会精神,贯彻落实全省深化机关作风整顿大会精神和省委书记赵克志同志讲话精神,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,紧紧围绕《kaiyun体育官方网站2017年深化机关作风整顿实施方案》,建立 “四个干”工作机制,抓难点攻坚,抓措施落地,抓问责激励,切实转变机关工作作风,切实解决师生反映强烈的突出问题,以新姿态、新作为、新成效迎接党的十九大胜利召开。

二、主要目标

   1.“四个意识”明显增强。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威,强化“四个意识”,强化担当精神,敢抓敢管、善抓善管,确保令行禁止。

   2.办事效率明显提高。坚持马上就办、办就办好,坚持求真务实、真抓实干,服务质量明显提高,工作效能明显提升,工作流程明显优化。

   3.重点难点明显突破。以踏石留印、抓铁有痕的劲头攻坚克难,围绕新校区建设、本科教学工作审核评估、一级学科申报、党的建设和思想政治工作等重点着力、精准发力、事争一流。

   4.广大师生明显受益。着力解决师生普遍关心的突出问题,努力解决基层遇到的实际困难。进一步完善服务承诺制、办事公示制、首问负责制和限时办结制等工作制度,使广大师生对机关作风满意度明显提升。

三、组织领导

   成立学院深化机关作风整顿领导小组,王丽涛、李思敏同志任组长,其他院领导任副组长,机关“五办”主任任成员。领导小组下设办公室,负责人由徐书朋同志担任,小组成员由各系、室主要负责人担任。

 

四、工作举措

公司要根据学校“四个干”工作机制,制定《能环学院2017年深化机关作风整顿“四个干”工作机制一览表》(详见附件),着力查找工作中存在的问题,制定解决问题的有力举措,明确责任部门和完成时间节点。

 

 

中共kaiyun体育官方网站委员会

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2017年4月24日

能环学院2017年深化机关作风整顿“四个干”工作机制一览表

干什么

怎么干

谁来干

什么时间干成

牵头人

协助部门

开展“四个意识”专题教育学习

1.公司党委组织召开专题会,开展“四个意识”集中学习讨论,强化“四个意识”,强化担当精神,敢抓敢管、善抓善管,确保令行禁止。

书记

院办

6月底召开会议,长期坚持

开展“增比进位、事争一流”活动

2.各单位、各部门制定完善并公开工作职责、工作内容、工作流程及服务标准;加强业务培训,适时开展“岗位大练兵”活动;确立对标追赶目标,在可比性工作中定位次、争名次,实现增比进位。

经理

院属各部门

4月底前开展,年内完成

开展服务群众    专项行动

3.完善学院领导干部调查研究制度,改善基层调研方式;完善领导干部直接联系民主党派人士制度和直接联系师生制度。

书记

院属各部门

长期坚持

4.按照科学合理、高效便捷、方便师生原则,办公用房适当调整,按部门集中办公。部分岗位探索实施错时工作制。

书记、经理

院办

8月底前完成

5.优化审批流程,精简审批环节,在财务报销、薪酬发放、科研管理、设施设备维修及员工就业创业、助困帮扶等方面提供更优质服务。

经理、副经理、副书记

院办、学工办

6月底前完成

6.探索在院部衔接中厅、无课教室、会议室设立自习场所。完善教室、实验室、实训中心等教学辅助设备使用管理维护制度。

经理

院办、学工办、实验室

6月底前完成

7.全院推行OA办公系统,提升机关办公效率。

办公室主任

院属各部门

长期坚持

8.参照《kaiyun体育官方网站机关工作人员文明行为规范》制定《kaiyun体育官方网站能环学院机关工作人员文明行为规范》,杜绝门难进、脸难看、事难办等现象。

书记、副书记

院办

5月底前完成

开展院系(室)两级干部对接交流活动

9.鼓励行政坐班人员深入教学、科研一线锻炼交流,鼓励机关干部兼任辅导员。

副经理、副书记

教学办、学科办、科研办及学工办

5月底前开展

10.开展教学科研、团队建设、员工管理、财务报销以及公文写作、公务礼仪、新闻报道等方面的专题业务培训,提升机关人员职业能力。

副书记、副经理

五办

10月底前完成

关闭

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